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植物都做出来了。”
李菱秋去三楼的生物实验室,张知和曲晓妍,去二十九楼的办公室。
在电梯里,张知好奇的问道:“曲姐,你不是给领导送延寿药剂去了。”
曲晓妍轻哼道:“我又不是跑腿的秘书,我让我爷爷的秘书给送去,他对那些人更熟悉。
我还以公谋私给家人送了许多瓶。”
张知微笑道:“给家人是应该的,本应该我亲自去送的,曲姐你帮了我大忙。
我还想给优秀员工,每人能买一瓶延寿药剂的权限。”
曲晓妍看着张知的态度,心中对张知十分满意。
他和菱秋在一起真的很合适。
张知来到二十九楼办公室,看到员工比往常又多了许多。
对曲晓妍问道:“公司又招聘了,现在公司有多少人啦。”
“嗯,在你昏迷的那两天,我们又招聘了许多人。
把上次挖人事件,空出的职位都补充上来。
大多数都是大学刚毕业的。”
曲晓妍边走边说。
他们来到办公室分别坐下,曲晓妍问道:“张总,你想怎么改组公司?我也觉得公司现在的模式,不适合快速发展。”
张知想改组公司,是因为他回来的路上,再思考公司发展方向的时候。
感觉到公司现在的模式,妨碍公司快速的发展。
他想把公司,改组成集团模式,集团总部包括科研大楼,负责整体的协调和技术研发。
成立全资子公司,负责核心技术产品的生产和后续的技术研发,他们的自主权更高,可以更好的考虑产品的细节。
成立各种控股的分公司,这种公司可以接受其他公司的入股。
利用星宇科技非核心的技术,和其他公司特有的技术合作。
共同发展,扩展星宇科技自己的朋友圈。
合作共赢,广交朋友才是发展之道,自古以来,吃独食都是没有好下场的。
自己吃肉,也得给别人喝口汤。
它还是为科研平台准备的,一般科学家都没有运营公司的能力。
星宇科技看好的技术,张知就可以成立分公司,让科学家用技术入股。
就比如说孙谦,他的氢电池技术如果成功,张知就准备开一家分公司,生产氢电池。
虽说孙谦获得的利益都一样,自己的公司和给别人打工,他的感觉是不同的。
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